Onderwerp: Het bekendmaken van de procedure bij het voorbereiden van besluiten t.a.v. verlenen
van ontslag aan militairen van de Koninklijke marechaussee ingevolge artikel
39,
tweede lid onder j, k, l, m en n, van het Algemeen militair ambtenarenreglement
(AMAR).
Artikel 1 Betekenis van uitdrukkingen
In deze procedureregel wordt verstaan onder:
a. minister:de minister van Defensie;
b. bevoegd gezag:de functionaris die de bevoegdheid op grond van AMAR artikel 39, tweede lid,
onder j, k, l, m en n uitoefent namens de staatssecretaris;
c. militair:de militair aangesteld en ingedeeld bij de Koninklijke marechaussee;
d. COOM:Commissie Onderzoek Ontslag Militairen, in te stellen vanuit het ABGKL;
e. ABGKL:Adviesorgaan Bestuursrechtelijke Geschillen Koninklijke Landmacht/marechaussee;
f. belanghebbende;degene wiens belang rechtstreeks is betrokken bij het in voorbereiding zijnde
besluit.
Artikel 2 Aanvraag advies COOM
Indien naar het oordeel van het bevoegd gezag een van de ontslagredenen bedoeld in
artikel 39, tweede lid, onder j, k, l, m en n van het AMAR mogelijk op de militair van
toepassing is kan hij ter voorbereiding van zijn besluit advies vragen aan de COOM.
Hiertoe dient het bevoegd gezag de adviesaanvraag te richten aan het ABGKL.
Artikel 3 Achterwege blijven van inschakeling COOM
Het inschakelen van de COOM bij het voornemen tot ontslag van een beroepsmilitair
voor bepaalde tijd blijft altijd achterwege indien het de ontslaggrond van artikel 39,
tweede lid onder j, van het AMAR betreft en kan achterwege blijven, nadat de
belanghebbende in de gelegenheid is geweest zijn zienswijze naar voren te brengen,
indien de kennelijke eenvoud van feiten en omstandigheden naar het oordeel van het
bevoegd gezag inschakeling van de COOM niet noodzaakt.
Artikel 4 Informatie aan belanghebbende
Het bevoegd gezag stelt belanghebbende in kennis van de inschakeling van de
COOM.
Artikel 5 Verstrekken dossier aan COOM
Het bevoegd gezag doet alle op de zaak betrekking hebbende stukken toekomen aan
het plaatsvervangend hoofd ABGKL.
Artikel 6 Onderzoek naar de ontslaggronden
De COOM doet een onderzoek naar de aanwezige ontslaggronden alsook andere van
belang zijnde relevante omstandigheden. Naar aanleiding van dit onderzoek brengt de
COOM advies uit.
Artikel 7 Hoorzitting
1. De voorzitter van de COOM stelt belanghebbende in de gelegenheid om in
een hoorzitting diens zienswijze naar voren te brengen inzake het voornemen tot
ontslagverlening. De oproep vermeldt dat de belanghebbende zich ter behartiging van
zijn belangen op elk moment tijdens de procedure kan laten bijstaan.
2. Voorts vermeldt de oproep dat belanghebbende zijn zienswijze tevens
schriftelijk uiterlijk ter hoorzitting aan de voorzitter kan doen toekomen.
3. De oproep vermeldt tevens waar en wanneer, doch tenminste tien dagen
voorafgaand aan het horen, de op de zaak betrekking hebbende stukken, voor zover
deze niet reeds aan belanghebbende zijn toegezonden, ter inzage liggen.
4. De COOM is bevoegd alle inlichtingen in te winnen die zij voor de vorming
van haar advies nodig acht en zal, al dan niet op verzoek van belanghebbende, de
getuigen en deskundigen ten aanzien van wie zij wenselijk acht, oproepen. De
vanwege de COOM opgeroepen getuigen en deskundigen die zijn tewerkgesteld bij
het Ministerie van Defensie zijn verplicht hun medewerking te verlenen.
5. Indien de COOM na het horen als bedoeld in het eerste lid van oordeel is dat
de feiten en omstandigheden onvoldoende zijn onderzocht om tot een advies te
komen doet zij nader onderzoek. Hiervan wordt belanghebbende in kennis gesteld.
Artikel 8 Openbaarheid COOM-zitting
De vergaderingen van de COOM zijn niet openbaar.
Artikel 9 Inhoud advies van de commissie
Nadat de voorzitter het onderzoek heeft gesloten, brengt de commissie advies uit. Het
advies houdt een met redenen omklede aanbeveling in om belanghebbende al dan
niet ontslag te verlenen en indien tot ontslag wordt overgegaan de aanbevolen
ontslaggrond aan te geven.
Artikel 10 Toezending advies COOM
Het advies wordt door de voorzitter en de secretaris ondertekend en daarna zo
spoedig mogelijk gezonden aan het bevoegd gezag.
Artikel 11 Inwerkingtreding
Deze procedureregel treedt in werking met ingang van de datum van ondertekening.
Artikel 12 Citeertitel
Deze procedureregel kan worden aangehaald als: "Procedureregel onderzoek bij
ontslag militairen Koninklijke marechaussee".